Выдача заработной платы наличными через кассу требует соблюдения кассовой дисциплины и трудового законодательства. Рассмотрим пошаговую процедуру оформления выплат.
Содержание
Выдача заработной платы наличными через кассу требует соблюдения кассовой дисциплины и трудового законодательства. Рассмотрим пошаговую процедуру оформления выплат.
Подготовка к выплате зарплаты
Документ | Назначение |
Расчетная ведомость | Основание для расчета сумм выплат |
Приказ руководителя | Разрешение на выдачу наличных |
Платежная ведомость (форма Т-53) | Для оформления выдачи через кассу |
Пошаговая процедура выдачи
1. Подготовка кассы
- Проверка наличия достаточной суммы
- Получение денег в банке (при необходимости)
- Подготовка разменных купюр
2. Оформление выплаты
- Заполнение платежной ведомости
- Проверка подписей получателей
- Идентификация сотрудника при выдаче
- Выдача денег под роспись
3. Пример заполнения ведомости
Графа | Данные |
ФИО сотрудника | Иванов И.И. |
Сумма к выдаче | 35 750 руб. |
Подпись | Личная подпись сотрудника |
Сроки и лимиты
- Срок выдачи - 5 рабочих дней
- Неполученные суммы сдаются в банк
- Лимит наличных расчетов - 100 000 руб. по одному договору
- Выдача в день получения денег с расчетного счета
Документооборот после выплаты
- Оформление расходного кассового ордера
- Внесение записи в кассовую книгу
- Хранение ведомости 5 лет
- Отметка в бухгалтерском учете
Типичные ошибки
Ошибка | Последствие |
Выдача без ведомости | Нарушение кассовой дисциплины |
Превышение лимита | Штрафы от налоговой |
Нарушение сроков | Проблемы с трудовой инспекцией |
Ответственность за нарушения
- Административные штрафы до 50 000 руб.
- Дисквалификация должностных лиц
- Наложение ограничений на кассовые операции
Для правильного оформления выдачи зарплаты из кассы рекомендуется использовать утвержденные формы первичных документов и соблюдать установленные сроки выплат.